Skip to main content

Team Development w TEVA

Lines on the earth
Sektor
Farmaceutyka
Rozwiązania

Kontekst

TEVA jest w pierwszej 20 firm farmaceutycznych specjalizujących się w produkcji i sprzedaży leków generycznych. TEVA Kutno SA to polski oddział Teva Pharmaceutical Industries Ltd.

Teva Kutno potrzebowała wsparcia w przełożeniu wizji, misji i wartości organizacji na codzienną praktykę biznesową na wszystkich szczeblach firmy.

Po przeprowadzeniu dogłębnej analizy potrzeb organizacji, Impact opracował kompleksowy, modułowy program rozwoju zespołów. Wzięło w nim udział 196 pracowników - włączając w to menedżerów reprezentujących każdy departament organizacji.

Bezpośrednie efekty widoczne w zaangażowaniu pracowników to lepsze relacje cross-funkcyjne, większy udział w rozwiązywaniu wyzwań danego departamentu i branie odpowiedzialności za swój rozwój osobisty.   

Rezultaty biznesowe zaś to: wyższy poziom udziału w projektach, większa innowacyjność i produktywność, przykładanie większej uwagi do jakości wykonywanej pracy.

Referencje
Klienci o nas
Mirella Maffei
Strategy and Innovation Officer
Assimoco
“An intense, engaging journey with a highly generative impact"
Participant
Severn Trent Water
"The practical projects made the programme memorable, fun and helped start discussions to develop other ideas."
David Jestaz
VP Faurecia University
Forvia Faurecia
“Impact’s partnership approach and experiential learning solutions have supported Faurecia people to thrive through an incredibly complex global challenge.”