Wzmacnianie Przywództwa

W Impact nie koncentrujemy się wyłącznie na rozwijaniu kompetencji ludzi będących formalnie w roli lidera, ale na kompleksowym budowaniu kultury przywództwa w organizacji. Rozumiemy ją jako zdolność ludzi do podejmowania działań przywódczych przynoszących mierzalne rezultaty biznesowe. Nasi konsultanci pomagają zaplanować rozwój ludzi w ramach rozwoju organizacji, połączyć potencjał ludzi z realizacją celów biznesowych. Projektujemy i dostarczamy Programy Rozwojowe dla Liderów, Programy Talentowe, Coachingi, Executive Coachingi.

Posługując się autorską metodologią Experiential Learning inspirujemy, angażujemy, zmieniamy postawy i zachowania. Wzmacniamy tzw. Leadership Agility, czyli umiejętność szybkiej adaptacji, reakcji i podejmowania zdecydowanych działań przywódczych w obliczu ciągłych zmian.

Obejrzyj film obok, aby dowiedzieć się więcej o naszym podejściu do przywództwa przyszłości.

Nasze innowacyjne rozwiązania w zakresie rozwoju przywództwa zarówno wśród początkujących jak i Senior liderów zostały wyróżnione przez Training Industry, które od 11 lat umieszcza Impact na międzynarodowej liście Top 20 Leadership Companies.