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Soluzioni

Gestione del cambiamento

Non si possono cambiare le organizzazioni senza cambiare le persone. Impact ti aiuta a rendere la gestione del cambiamento un cambiamento per tutti, poiché più le persone sono consapevoli del perché il cambiamento è necessario, più si faranno carico di realizzarlo.

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Colorful forest from above

Le organizzazioni non cambiano, le persone sì

Solo un'iniziativa di gestione del cambiamento su tre ha successo. Molte falliscono perché affrontano il cambiamento come se fosse una caratteristica organizzativa. Tuttavia, il cambiamento è un processo profondamente umano.

Le organizzazioni che ottengono risultati duraturi sono quelle che riconoscono che il cambiamento è un processo di apprendimento: le persone imparano a lavorare in modo diverso.

Più le persone si sentono coinvolte, comprese e accettano il purpose dell'organizzazione, le ragioni del cambiamento e i risultati auspicati, più sceglieranno di assumersi la responsabilità personale per il futuro dell'organizzazione. Il cambiamento sostenibile avviene quando si crea una cultura dell'apprendimento che mette le persone al primo posto, dà loro voce e competenze per imparare e innovare. Le persone sono responsabili di ciò che creano: se sono coinvolte nella definizione della cultura, questa potrà crescere.  

Ascoltiamo i bisogni, poniamo domande e solo dopo suggeriamo una soluzione. Affinché un'iniziativa di cambiamento abbia successo, è necessario che le persone si sentano allineate con il purpose e che vogliano assumersi le proprie responsabilità per far sì che il cambiamento avvenga.   

Iniziamo con il nostro approccio consulenziale per comprendere le vostre sfide. Lavoriamo quindi con voi per esaminare, analizzare e ripartire. Una volta ottenute queste informazioni, siamo in grado di proporre una soluzione di apprendimento esperienziale personalizzata, che coinvolgerà le vostre persone nel processo e garantirà un cambiamento duraturo nella vostra organizzazione.

Sei pronto a scoprire di più?

In natura il cambiamento è una costante, una necessità. Collaborate con noi e insieme potremo far sì che il cambiamento trasformazionale diventi parte integrante della natura della vostra organizzazione. Ai link seguenti puoi scoprire come abbiamo lavorato con i clienti nel loro percorso di cambiamento organizzativo. 

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Human

Testimonianze dei clienti e articoli sul cambiamento

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2023 Top 20 leadership training
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